Formation Management Opérationnel

Adoptez les bons réflexes pour piloter, motiver et faire progresser votre équipe.

Manager ne s’improvise pas. Entre suivi des objectifs, animation de l’équipe, gestion des tensions et accompagnement individuel,

le manager est un acteur clé de la performance collective.

Cette formation vous donne les bases solides pour adopter une posture de manager efficace, respecté et fédérateur.

Formation en présentiel avec mises en situation concrètes

Quelles compétences développer pour être un bon manager ?

Comment motiver et fédérer son équipe ?

Formation en management des équipes.

Sesions Lyon, Paris, Bordeaux toute l'année.

Durée : Formation de 2 jours (14h)

Public :

Managers de proximité ou chefs d’équipe
Responsables d'équipe, de rayon ou d’unité marchande
Salariés récemment promus à un poste d’encadrement
Futurs managers en montée en compétence

Pré-requis :

Capacité à communiquer avec clarté à l’écrit comme à l’oral

Objectifs :

Adopter une posture de manager responsable, communicant et exemplaire
Adopter les qualités d'un bon chef d'équipe
Fixer des objectifs, suivre l’activité et donner du feedback constructif
Piloter, motiver et maîtriser la gestion d'une équipe
Maîtriser la résolution de conflicts d'équipe
Maîtriser les leviers de motivation individuelle et collectifs
Devenir un bon manager d'équipe

Méthodes pédagogiques :

Cours théoriques sur les fondamentaux du management de proximité
Jeux de rôle et mises en situation à partir de cas concrets
Analyse de pratiques et échanges d’expérience

Coût de la formation :

Apprenez à piloter, motiver et faire progresser votre équipe. A partir de 490€.

Par participant : 490€ HT

Groupe de 8 à 12 personnes : 3 550€ HT

Renforcer ses compétences, c'est aussi évoluer dans un cadre favorable. Nos centres de formation allient exigence professionnelle et qualité de vie au quotidien. Des espaces conviviaux sont à disposition pour apprendre, échanger et ses ressourcer.